Η Pfizer κατέκτησε 13 βραβεία στα εφετινά HR Awards

Σημαντικές διακρίσεις απέσπασε η Pfizer στον εφετινό θεσμό HR Awards, ο οποίος επιβράβευσε τις καινοτόμες πρωτοβουλίες και πρακτικές των ομάδων Ανθρώπινου Δυναμικού σε επιχειρήσεις και οργανισμούς. Ο θεσμός  τελούσε υπό την αιγίδα του Υπουργείου Εργασίας & Κοινωνικής Ασφάλισης.

Η εταιρεία απέσπασε συνολικά 13 βραβεία. Αφορούν διαφορετικές πρωτοβουλίες που αποσκοπούν στην καλλιέργεια ενός συμπεριληπτικού και σύγχρονου εργασιακού περιβάλλοντος. Το περιβάλλον αυτό προσφέρει:

• Ίσες ευκαιρίες ανάπτυξης και εξέλιξης
• Καινοτόμες δράσεις εκπαίδευσης για όλους τους εργαζομένους
• Πολιτικές που εξασφαλίζουν ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής

Ειδικότερα, η Pfizer απέσπασε τις εξής διακρίσεις:

• 1 πλατινένιο βραβείο στην κατηγορία: Best Work-Life Balance Initiatives
• 5 χρυσά βραβεία στις κατηγορίες: Best Work-Life Balance Initiatives, Most Effective Use of Flexible Work Arrangements, Best Retention Management Initiative, Excellence in Workplace Well-being και Most Effective Selection & Assessment Method
• 3 ασημένια βραβεία στις κατηγορίες: Best Performance Management Initiative, Best Talent Management Initiative, Diversity, Equity & Inclusion Strategy
• 1 χάλκινο βραβείο στην κατηγορία: Best Use of Technology for Talent Acquisition

Επιπλέον, το Κέντρο Ψηφιακής Καινοτομίας της Pfizer στη Θεσσαλονίκη απέσπασε 3 ακόμα βραβεία για πρωτοβουλίες που αφορούν στην διαρκή, εξειδικευμένη επιμόρφωση και ανάπτυξη των ψηφιακών δεξιοτήτων των εργαζομένων και των νέων επιστημόνων (πρόγραμμα Univators). Πιο αναλυτικά το Κέντρο Ψηφιακής Καινοτομίας απέσπασε τα εξής βραβεία:

• 1 χρυσό βραβείο στην κατηγορία: Βest Internal Use of Academies
• 1 ασημένιο βραβείο στην κατηγορία: Most Effective Reskilling and Upskilling Initiatives/Strategy
• 1 χάλκινο βραβείο στην κατηγορία: Best Partnership with Educational Institutions. Το βραβείο αφορά το πρόγραμμα Univators: Skilling the Future Digital Innovators

Αναγνώριση και επιβράβευση

«Στην Pfizer προτεραιότητά μας είναι να καινοτομούμε όχι μόνο για τους ασθενείς μας αλλά και για τους ανθρώπους μας. Έτσι,  προτεραιότητά μας είναι να εξασφαλίσουμε ένα  εργασιακό περιβάλλον που καλλιεργεί τον σεβασμό, την αμοιβαία εμπιστοσύνη και παράλληλα προσφέρει ευελιξία, αναγνώριση και καθημερινή επιβράβευση»,  δήλωσε η κυρία Ειρήνη Παγανοπούλου, διευθύντρια Ανθρώπινου Δυναμικού στην Pfizer Eλλάδας και Κύπρου.

Και πρόσθεσε: «Είμαστε περήφανοι που για ακόμα μια χρονιά διακρινόμαστε στα  HR Awards με  10 σημαντικά βραβεία, τα οποία αποτελούν μια επιπλέον αναγνώριση και επιβράβευση των προσπαθειών μας για ένα σύγχρονο και  συμπεριληπτικό εργασιακό περιβάλλον που βάζει στο επίκεντρο τις ανάγκες και την προσωπικότητα κάθε εργαζόμενου».

Από την πλευρά της, η κυρία Iουλία Δεσποινούδη, Sr Manager, Learning & Development Lead στο Κέντρο Ψηφιακής Καινοτομίας ανέφερε: «Οι διακρίσεις αυτές επισφραγίζουν τη δέσμευσή μας να επενδύουμε συνεχώς στην ανάπτυξη των δεξιοτήτων των ανθρώπων μας, προσφέροντας παράλληλα στην ανάπτυξη αναγκαίων δεξιοτήτων του ευρύτερου οικοσυστήματος. Για την Pfizer και το Κέντρο Ψηφιακής Καινοτομίας, η εξέλιξη και η υποστήριξη των ανθρώπων μας είναι πάντα προτεραιότητα, γιατί η καινοτομία είναι οι άνθρωποί μας».